Jos järjestät firman juhlat, kelpaavatko juhlakulut toiminimen verovähennyksiin veroilmoituksessa?
Miten vähennät yrityksen juhlien juoma- tai ruokatarjoiluja toiminimesi verotuksessa?
Tämän artikkelisarjan muissa osissa käsiteltiin joitakin tapoja vähentää alkoholijuomia ja tarjoiluja yrityksen verotuksessa.
Jos haluat tietää lisää toiminiyrittäjän edustuskulujen ja neuvottelukulujen vähentämisestä, katso nämä:
- Tarjoilujen vähentäminen toiminimen edustuskuluina
- Toiminimen juoma- ja ruokatarjoilun vähentäminen verotuksessa kokous- ja neuvottelukuluina
Tällä kertaa katsomme tarkemmin miten toiminimen juhlien vähennys verotuksessa tapahtuu ja millä perusteilla voit tehdä verovähennyksen.
Miten saat parhaan hyödyn tästä artikkelista?
Lue artikkeli huolellisesti ja tutustu verohallinnon ohjeisiin verovähennysten tekemistä varten. Tämä auttaa sinua ymmärtämään, millaiset yrityksen juhlat ovat verovähennyskelpoisia ja ketkä voivat osallistua niihin verovapaasti.
Vinkki: Laske todellinen veroton ostohinta helposti verolaskurilla
Luettuasi artikkelin sinulle selviää paremmin, millä perusteilla ja minkä määrän verovähennystä voit tehdä yrityksen juhlien kuluista. Tämä auttaa sinua tekemään oikeita päätöksiä yrityksesi verotuksessa ja hyödyntämään artikkelin tietoa parhaalla mahdollisella tavalla.
1. Millaisia yrityksen juhlia voit vähentää toiminimen verotuksessa?
Toiminimellä voi olla erilaisia syitä juhlistaa merkityksellisiä tapahtumia.
Sellaisia voisivat olla esimerkiksi:
- Yrityksesi on ollut pystyssä jo 10 vuotta – se on vuosijuhlan paikka!
- Suomen kesä on jälleen täällä – toiminimesi pitää vuosittaiset kesäjuhlat
- Saitte aikaiseksi hyvät kaupat kovan työn tuloksena ja päätätte juhlistaa sitä yhdessä henkilökunnan kanssa
Syitä pitää toiminimellesi juhlia voi olla muitakin.
Verottaja ei rajaa yrityksen järjestämän juhlan syytä itsessään ja näin ollen firman juhlat voidaan hyväksyä verovähennyksinä monistakin syistä.
2. Ketkä voivat osallistua firman juhliin verovapaasti?
Jopa joidenkin tilitoimistojen sivuilla väitetään, että henkilökunnalle järjestettäviin juhliin ei saa verovapaasti osallistua muita kuin suoranaisesti yritykseen palkattuja työntekijöitä.
Jos näin olisi, toiminimen juhliin eivät voisi verovapaasti osallistua edes yrittäjä itse, eikä hänen mahdollinen puolisonsa.
Todellisuudessa yritysten henkilökuntaetuja käsittelevissä verohallinnon sivuilla olevissa syventävissä vero-ohjeissa todetaan tästä aiheesta (lainauksen lihavointi meidän):
Muun työnantajan palveluksessa olevat, esimerkiksi itsenäiset konsultit tai vuokratyöntekijät, samoin kuin yrityksen hyväksi vapaaehtoisesti tai muutoin palkattomasti työskentelevät, esimerkiksi harjoittelijat, eivät lähtökohtaisesti voi saada verovapaita henkilökuntaetuja. Vuokratyöntekijät ja palkattomasti työskentelevät voivat kuitenkin olla mukana yhtiön järjestämässä virkistystoiminnassa (esimerkiksi pikkujoulut) --- ja nauttia kokouskahveista samoin kuin muutkin työntekijät.
Samoin verottaja toteaa varsin järkevästi yrittäjän puolison tai perheenjäsenen osallistumisesta firman juhliin:
Työntekijän puoliso saattaa esimerkiksi osallistua työnantajan virkistystoimintana järjestämiin tavanomaisiin tilaisuuksiin, kuten kesä- tai joulujuhliin.
Näin ollen esimerkiksi firman vuosijuhlissa tarjolla olevasta ruoasta ja juomasta, myös alkoholitarjoilusta, voivat nauttia kutsuttuina myös seuraavat henkilöt työntekijöiden lisäksi:
- Yrittäjä itse
- Yrittäjän puoliso tai perheenjäsen
- Vuokratyöntekijät
- Palkattomasti tai muutoin vapaaehtoisesti yritykselle työtä tekevät
- Toiminimelle töitä tekevät konsultit
Voidaan siten sanoa, että firman juhliin kutsutut tekevät jollakin tavalla työtä toiminimen hyväksi.
Tällöin yrityksen juhlakulut ovat verovähennyskelpoisia kaikkien osallistujien osalta.
3. Mitkä perusasiat on hyvä tallentaa kirjanpitoon toiminimen juhlista?
Kaikista toiminimen kuluista on tarpeen säilyttää kuitti paperilla tai sähköisesti, kuitit on säilytettävä 6 vuoden ajan verovuoden päättymisestä. Tämä koskee myös firman juhlakulujen kuitteja ja tositteita.
Sen lisäksi seuraavat tiedot sinun on hyvä liittää kirjanpitoosi tai toimittaa kirjanpitäjällesi: Juhlan syy, eli miten se liittyi yritystoimintaan.
Esimerkiksi näin:
- Yrityksen juhlan syy: “Yrityksen kesäjuhlat”
- Keitä on kutsuttu: “Henkilökuntajuhlat; läsnä yritykselle työtä tekevät ”
Kun kaikki edellä mainitut ehdot ovat kunnossa, voit vapaasti järjestää verovähennyskelpoiset juhlat.
4. Kuinka suuren veroedun saat toiminimen juhlien verovähennyksellä?
Toiminimien juhlien verovähennyskelpoisuudesta huolehtiminen on merkityksellistä, koska se merkitsee huomattavaa säästöä kuluissasi.
Veroetusi toiminimen kuluissa on 40-50 % riippuen henkilökohtaisen verotuksesi tasosta. Toisin sanoen saat firman juhlat veroetujen ansiosta jopa puoleen hintaan verrattuna siihen, että et saisi mitään verohyötyä.
Hyvää juhlamieltä!
Yrityksen juhlien verovähennys lyhyesti
- Firman juhlakulut voi vähentää toiminimen verotuksessa
- Yrityksen verovähennyskelpoiset juhlat on suunnattu pääasiassa yrityksen omalle henkilöstölle
- Juhliin voivat verovapaasti osallistua myös jotkut yrityksen ulkopuoliset henkilöt
- Verovähennystä varten juhlista on oltava tarpeelliset kuitit kirjanpidossa
Ota tästä oma kirjanpitäjä toiminimellesi!
Lue lisää
